Il Chelsea, secondo quanto riporta Calcioefinanza.it è diventato il primo club di calcio professionistico inglese ad essere accreditato nel Living Wage employer.
MINIMO SALARIALE – L’accreditamento presso il Living Wage Foundation significa che da gennaio 2015 il Chelsea pagherà tutti i membri del personale impiegato direttamente come stabilito dal Living Wage, con un minimo di, attualmente, 9,15 sterline a Londra o 7,85 sterline fuori Londra. L’attuale salario minimo nazionale è 6,50 l’ora.
PROCESSO DI GARANZIA – Allo stesso tempo il club inizierà anche il processo di garanzia personale delle imprese appaltatrici esterne che riceveranno anche loro il Living Wage per lavorare a Stamford Bridge, al campo di allenamento di Cobham e in tutte le aree in cui il club opera. Il Chelsea garantirà, inoltre, ad eventuali dipendenti supplementari, che attualmente non soddisfano i criteri, di ricevere il Living Wage per ottenere gli stessi tassi di retribuzione degli altri dipendenti. Questo processo sarà completato entro luglio 2017.
